Handleidingen › Handleiding
Work breakdown structure sjabloon (WBS)
Een work breakdown structure (WBS, werkbreukdownstructuur) is de stamboom van het plan: begin met de uitkomst, breek die in delen, en breek die dan in stukken die klein genoeg zijn om te schatten. Doet u dit goed, dan schrijft het Gantt-diagram zichzelf bijna.
Stap 1: Begin bij opleveringen, niet bij activiteiten
Begin met het eindproduct bovenaan en splits het in de belangrijkste opleveringen. Beschrijf dingen die bestaan als het werk klaar is, zoals Trainingsmateriaal of Gemigreerde data, in plaats van werkwoorden zoals Mensen trainen.
Opleveringen zijn makkelijker te controleren, makkelijker toe te wijzen en moeilijker te vergeten.
- Niveau 1: het project, benoemd als uitkomst.
- Niveau 2: belangrijke opleveringen of fasen.
- Niveau 3: deelopleveringen.
- Niveau 4 en lager: werkpakketten, waar nodig.
Stap 2: Pas de 100%-regel toe
De onderdelen van elk item moeten samen alles in het bovenliggende item vormen, zonder iets te missen en zonder iets extra. Als u een bovenliggend item niet kunt beschrijven als de som van zijn delen, zit er een gat of een overlap.
Dit is de regel die scope creep belet als extra vakje binnen te sluipen, en voorkomt dat het vergeten item in maand vijf opduikt.
- Controleer elk niveau aan de scopebeschrijving in de projectopdracht.
- Zorg dat elk item onder één bovenliggend item staat.
- Neem projectmanagement en testen op als opleveringen, niet als bijzaak.
Stap 3: Nummer het en definieer elk werkpakket
Een eenvoudig nummeringsschema, zoals 1, 1.1, 1.1.1, geeft elk item een adres dat u kunt gebruiken in de planning, de kostenregels en de RAID-log. Beschrijf daarna elk werkpakket op het laagste niveau met een paar standaardvelden.
- Nummer en naam van het werkpakket.
- Beschrijving en de definitie van klaar.
- Eigenaar: één persoon die verantwoordelijk is voor de oplevering.
- Geschatte inspanning en duur, met de grondslag van de schatting.
- Voorgangers en afhankelijkheden.
- Kostenregel of budgetcode.
- Belangrijkste aannames en risico’s.
Stap 4: Weet wanneer u moet stoppen met splitsen
Stop wanneer een werkpakket met redelijk vertrouwen kan worden geschat, aan één eigenaar kan worden toegewezen en ondubbelzinnig kan worden gevolgd. Een gangbare vuistregel is dat een pakket tussen een paar dagen en een paar weken duurt.
Splitst u verder, dan besteedt u meer tijd aan het bijwerken van het plan dan aan het werk zelf.
- Te groot: u kunt niet zeggen hoe klaar eruitziet.
- Te klein: de statusupdate duurt langer dan de taak.
- Precies goed: één eigenaar, één schatting, één duidelijk einde.
Stap 5: Maak er een planning van
Zodra de structuur is afgesproken, voegt u duur en afhankelijkheden toe en heeft u het ruwe materiaal voor een planning en het kritieke pad. Heeft u al een planning in een spreadsheet of op een ander platform, dan kunt u die in Senshin importeren via documentinname en de structuur beoordelen in de Gantt-weergave.
- Voeg afhankelijkheden toe tussen werkpakketten, niet tussen niveaus.
- Tel kosten en inspanning van onderen op.
- Bespreek de structuur met het team, want zij vinden wat u gemist heeft.

Houd dit actueel, niet in een spreadsheet
Senshin houdt uw planning, RAID-log, budget en rapportages op één plek, zodat dit actueel blijft zonder wekelijks knip- en plakwerk. Een proefperiode van 14 dagen, met voorbeeldprojecten.
Start uw proefperiode van 14 dagenWaar dit in Senshin zit
Of £499.90 per jaar. Elk plan begint met een proefperiode van 14 dagen; daarna blijft uw werk bewaard, alleen-lezen, totdat u abonneert. Op elk moment annuleren. Prijzen zijn exclusief belasting. Enterprise wordt per contract geprijsd: Neem contact op.
Veelgestelde vragen
Wat is een work breakdown structure?
Het is een hiërarchische opdeling van de scope van een project in opleveringen en werkpakketten, zodat al het werk wordt geïdentificeerd, geschat en aan een eigenaar kan worden toegewezen.
Wat is de 100%-regel in een work breakdown structure?
De items onder elk bovenliggend item moeten de volledige scope van dat item vertegenwoordigen en niets daarbuiten, zodat de structuur geen werk mist en geen extra werk bevat.
Hoe gedetailleerd moet een work breakdown structure zijn?
Gedetailleerd genoeg dat elk werkpakket kan worden geschat en door één persoon beheerd, en niet meer. Pakketten van een paar dagen tot een paar weken zijn een gangbare richtlijn.
Wat is het verschil tussen een work breakdown structure en een Gantt-diagram?
De structuur toont wat moet worden opgeleverd. Het Gantt-diagram voegt toe wanneer, in welke volgorde en met welke afhankelijkheden.
Meer handleidingen
Laatst bijgewerkt: